Dit bedrijf opereert binnen de maakindustrie en de food-sector en levert producten via geautomatiseerde productielijnen. De organisatie richt zich op continuïteit van productie, betrouwbaarheid van installaties en een veilige werkomgeving. In 'S-HEERENBERG werkt het team met aandacht voor kwaliteit, procesoptimalisatie en technische ontwikkeling. De dagelijkse werkzaamheden draaien om periodiek onderhoud en storingsonderhoud, waarbij vakmanschap en nauwkeurigheid centraal staan. De functie vraagt zelfstandigheid en inzet in ploegendiensten en biedt tegelijkertijd structurele arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden voor doorgroei binnen de technische dienst. Technici krijgen ruimte om verbeteringen te initiëren en te implementeren, met aandacht voor efficiëntie en het verhogen van de Overall Equipment Effectiveness (OEE). Er wordt actief geïnvesteerd in opleidingen en praktische trainingen zodat medewerkers up-to-date blijven met onderhoudsmethodes en automatiseringsprincipes. De arbeidsvoorwaarden zijn transparant en omvatten een duidelijk salaris en secundaire voorwaarden. Het genoemde salaris bedraagt €2850 - €3850 per maand (bruto) en maakt onderdeel uit van het arbeidsvoorwaardenpakket.

• Als Allround Monteur ben je verantwoordelijk voor correctief en preventief onderhoud van het machinepark.
• Je herkent en analyseert storingen en herstelt de productie zelfstandig als Allround Monteur.
• Je beoordeelt de staat van apparatuur en installaties en voert reparaties en aanpassingen uit.
• Je stelt verbeteringen voor om preventief onderhoud te optimaliseren en de OEE te verhogen.
• Je ondersteunt bij het implementeren en documenteren van onderhoudsprocedures.

• Afgeronde opleiding op MBO niveau 4 in Elektrotechniek, Mechatronica of Werktuigbouwkunde.
• 2 tot 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie binnen de maakindustrie of food-sector.
• Kennis van industriële automatiseringssystemen en bij voorkeur ervaring met verpakkingsmachines.
• Bekend met verbeter- en optimalisatieprocessen binnen productie (OEE).
• Beschikbaarheid en bereidheid om in drie ploegendiensten te werken.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift en basis Engels.
• Probleemoplossend vermogen en zelfstandig handelen bij storingen en reparaties.