Locatie: Nieuw-Vennep.

Deze organisatie is een productiebedrijf dat tapasproducten produceert waaronder wraps, gevulde pepers en serranohamrolletjes voor de consumentenmarkt. De productie vindt plaats in een voedselveilige omgeving en volgt hygiëne- en kwaliteitsnormen zoals HACCP. Op de locatie in Nieuw-Vennep wordt gewerkt binnen een georganiseerde productieomgeving waarin samenwerking tussen afdelingen belangrijk is. De afdeling Operations Tapas werkt structureel samen met Productieleiding, Technische Dienst, QA/QC, Supply Chain en HR om de productieplanning, kwaliteit en veiligheid te borgen. De ploegleider heeft een coördinerende rol op de werkvloer en is het eerste aanspreekpunt gedurende een shift. Verantwoordelijkheden omvatten het bewaken van voortgang en planning, het coachen en aansturen van operators en het signaleren van knelpunten met voorstellen voor procesverbetering. Veilig werken en het naleven van kwaliteitsrichtlijnen zijn essentieel voor dit productieproces. De organisatie zoekt iemand die praktijkgericht kan schakelen tussen operationele aansturing en kwaliteitsbewaking en die de continuïteit van de productie kan waarborgen in Nieuw-Vennep.

Wil jij in regio Nieuw-Vennep tot €3950 verdienen als Ploegleider? Solliciteer dan direct!

• Als Ploegleider Productie ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de productie op de werkvloer
• Je bewaakt de voortgang, veiligheid, kwaliteit en planning van de productie als Ploegleider Productie
• Je coacht en motiveert het team en verdeelt samen met (allround) operators de werkzaamheden
• Je zorgt voor heldere communicatie en overdracht tussen de verschillende shifts
• Je lost technische procesproblemen snel en effectief op en draagt als Ploegleider Productie bij aan procesoptimalisatie
• Je signaleert knelpunten en komt met verbetervoorstellen

• Afgeronde mbo 3+ opleiding bij voorkeur in Procestechniek of Logistiek
• Enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie bij voorkeur in de voedingsmiddelenindustrie
• Aantoonbare ervaring in het aansturen van teams met diverse achtergronden en ervaringsniveaus
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
• Ervaring met ERP-systemen en het MS Office-pakket
• Eigen vervoer en bereidheid om in een 2-ploegendienst te werken