Locatie: Wormer.

Dit productiebedrijf is actief in de ontwikkeling en productie van systemen en apparaten en heeft een productieomgeving waar veiligheid, kwaliteit en efficiëntie centraal staan. De organisatie richt zich op het vervaardigen en assembleren van technische systemen en apparaten voor diverse toepassingen binnen een industriële context. De dagelijkse operatie draait om het borgen van continue productieprocessen en het naleven van geldende veiligheids- en kwaliteitsrichtlijnen. Werknemers op de werkvloer voeren operationele taken uit en registreren productiegegevens en voortgang om transparante rapportages mogelijk te maken. In Wormer is er aandacht voor duidelijke werkafspraken, coaching op de werkvloer en het continu verbeteren van processen met oog voor efficiëntie en veiligheid. De sfeer is technisch en resultaatgericht en medewerkers werken volgens vastgestelde werkprocedures en kwaliteitseisen. De organisatie investeert in onboarding en inwerktrajecten om nieuwe medewerkers snel op niveau te brengen en zij stimuleert het melden van knelpunten en het aandragen van verbetervoorstellen om de productie te optimaliseren.

Wil jij in regio Wormer tot €3700 verdienen als Ploegleider? Solliciteer dan direct!

• Als Ploegleider Productie ben je verantwoordelijk voor een veilige, efficiënte en kwalitatieve productievoering op de werkvloer
• Je stuurt de ploeg aan en coacht medewerkers om productie- en kwaliteitsdoelstellingen te behalen als Ploegleider Productie
• Als Ploegleider Productie ben je dagelijks zichtbaar op de werkvloer en organiseer je dagstarts en ploegoverleggen
• Je plant bezetting en middelen en borgt een vloeiende productie
• Je registreert uren, verzuim en voortgang en stelt rapportages op voor de coördinatie
• Je signaleert knelpunten in het proces en implementeert verbeteringen met focus op efficiëntie, kwaliteit en veiligheid

• MBO werk- en denkniveau of vergelijkbare ervaring in een productieomgeving
• Aantoonbare ervaring in een operationele productierol of als operator
• Ervaring met aansturen en coachen van medewerkers en het organiseren van ploegoverleggen
• Administratieve vaardigheden voor urenregistratie, verzuimregistratie en het opstellen van rapportages
• Kennis van en aandacht voor kwaliteit en veiligheid en het nemen van corrigerende acties