Locatie: 's-Hertogenbosch.

Deze organisatie exploiteert een bedrijfskledingwasserij in 's-Hertogenbosch en verzorgt de reiniging en logistiek van bedrijfskleding voor zakelijke klanten. De locatie in 's-Hertogenbosch werkt van maandag tot en met vrijdag en verwerkt bedrijfskleding in een productieomgeving waar veiligheid en kwaliteit centraal staan. Samen met een 60-tal collega's worden dagelijkse processen uitgevoerd waarbij zowel operationele uitvoering als coördinatie van het team belangrijk zijn. De organisatie hecht waarde aan het opleiden en inwerken van nieuwe medewerkers en biedt ontwikkelmogelijkheden voor leidinggevende vaardigheden. Op de werkvloer geldt een gestructureerde werkaanpak met duidelijke werkinstructies en aandacht voor hygiëne en veilige werkwijzen. De teamleiders ondersteunen de naleving van kwaliteitseisen en dragen bij aan lokale verbeteringen in het productieproces. Er is een nauwe samenwerking met technische ondersteuning voor het melden en oplossen van storingen en afwijkingen. In de functie van Teamleider Productie speelt communicatie binnen het team en tussen afdelingen een belangrijke rol.

Wil jij in regio 's-Hertogenbosch tot €4700 verdienen als Teamleider Productie? Solliciteer dan direct!

• Als Teamleider Productie ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ondersteunen van het productieteam en het mede uitvoeren van het productieproces
• Je stuurt het team aan en realiseert de productiviteits- en kwaliteitsnormen als Teamleider Productie
• Je ziet toe op het naleven van werkinstructies en veiligheidsregels op de werkvloer
• Je begeleidt, instrueert en werkt nieuwe medewerkers in en zorgt voor duidelijke overdracht
• Je houdt productiemiddelen nauwlettend in de gaten, meldt storingen en draagt bij aan lokale verbeteringen
• Je werkt mee op de werkvloer volgens een dienstenrooster waarbij de ene week van 6 tot 14 uur is en de andere week van 14 tot 22 uur

• Ervaring met aansturen of begeleiden van een team in een productierol of vergelijkbare functie
• Hands-on mentaliteit en bereidheid om actief mee te werken op de werkvloer
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om nieuwe collega's in te werken
• Bereidheid om volgens het wisselende dienstenrooster van 6 tot 14 uur en 14 tot 22 uur te werken