Locatie: Geldrop.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en levert producten binnen de food-sector via geavanceerde productie- en verpakkingsprocessen. De organisatie richt zich op veilige en voedselveilige werkomgevingen met focus op efficiency, kwaliteit en duurzame procesverbetering. In Geldrop werkt men met multifunctionele productieteams waarbij samenwerking tussen afdelingen essentieel is om dagelijkse productieplanningen en klantafspraken te behalen. De rol van leidinggevenden is gericht op het motiveren en ontwikkelen van medewerkers, het implementeren van verbeteringen en het waarborgen van strikte hygiëne- en veiligheidsnormen. De omgeving is dynamisch en vereist praktische beslissingen, sterke communicatieve vaardigheden en inzicht in operationele processen. De organisatie investeert in opleiding en ontwikkeling van medewerkers zodat je als Teamleider Productie kunt doorgroeien binnen plant- of procesmanagement. Werken in deze productieomgeving betekent bijdragen aan continu verbeteren en het realiseren van consistente productkwaliteit. Salarisindicatie: €2.850 - €3.850 per maand.

Wil jij in regio Geldrop tot €3.850verdienen als Teamleider Productie? Solliciteer dan direct!

• Als Teamleider Productie ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de geplande productie door operationele aansturing van de afdelingen Bakkerij en Inpak.
• Leidinggeven aan en coachen van een team van meer dan 25 medewerkers; als Teamleider Productie plan en ontwikkel je je team.
• Zorgen voor een veilige en voedselveilige werkomgeving en de naleving van procedures en regels.
• Coördineren van de productieplanning en afstemming met het Plantteam; rapporteren aan de Plantmanager en taken overnemen bij afwezigheid.
• Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten met verbetermethodieken en continue procesoptimalisatie.

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Elektrotechniek, Technische Bedrijfskunde of Logistiek.
• Aantoonbare ervaring met leidinggeven aan productie- of operatie teams (±25+ medewerkers).
• Ervaring met verbetermethodieken en verandermanagement.
• Kennis van en interesse in de food-sector is een pré.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een open, laagdrempelige leiderschapsstijl.