Locatie: Amsterdam.

Deze organisatie opereert in de zakelijke softwaresector en richt zich op het leveren van cloudgebaseerde diensten voor zakelijke klanten in een competitieve marktomgeving. Deze organisatie ontwikkelt en onderhoudt Saa S-oplossingen en zet in op continue verbetering van processen en samenwerking binnen technisch personeel, met aandacht voor kwaliteit, betrouwbaarheid en schaalbaarheid van de dienstverlening in Amsterdam. De organisatie organiseert activiteiten gericht op kennisdeling en professionele ontwikkeling om de vaardigheden van medewerkers te versterken en de operationele efficiëntie te verhogen. Binnen deze context is er aandacht voor strategische personeelsplanning en het optimaliseren van instroom, doorstroom en uitstroom om teamdoelen te bereiken en groei te ondersteunen. De werkomgeving richt zich op het creëren van een veilige en productieve sfeer waarin medewerkers worden gecoacht, geënthousiasmeerd en uitgedaagd om hun potentieel te benutten en bij te dragen aan klantgerichte oplossingen. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform en reflecteren de verantwoordelijkheid en impact van functies binnen de organisatie, inclusief een salarisrange van €2750 - €5500 per maand als basis voor het aanbod.

Wil jij in regio Amsterdam tot €5500 verdienen als Engineering Manager? Solliciteer dan direct!

• Als Engineering Manager ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van het engineeringteam en het realiseren van teamdoelen;
• Als Engineering Manager stel je prioriteiten, bewaak je personeelsplanning en vertaal je organisatiedoelstellingen naar concrete teamacties;
• Je coacht engineers met regelmatige feedback en ontwikkelplannen om professionele groei te stimuleren;
• Je initieert en implementeert verbeteracties gericht op samenwerking, productiviteit en kwaliteit binnen het engineeringteam;
• Je werkt nauw samen met technische leidinggevenden en Leads om beslissingen te borgen en draagvlak te creëren voor technische en personele keuzes;
• Je bent verantwoordelijk voor resource- en projectprioritering en werkt vanaf calculatie/tender tot oplevering en nazorg als Engineering Manager;

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in Technische Bedrijfskunde of vergelijkbare studie;
• Aantoonbare ervaring met leidinggeven en coachen van technische teams;
• Sterke communicatieve vaardigheden en mensenkennis om medewerkers te begeleiden;
• Vermogen om snel en doeltreffend beslissingen te nemen en deze te vertalen naar korte en langetermijndoelen;
• Affiniteit met software engineering en technisch begrip om het team te ondersteunen;
• Ervaring met SaaS of cloudgebaseerde oplossingen is een pré;