Locatie: Ridderkerk.

Dit productiebedrijf in Ridderkerk heeft een technische dienst die verantwoordelijk is voor het mechanische onderhoud van productiemachines en aanverwante installaties. De organisatie voert zowel preventief onderhoud als storingsonderhoud uit en zoekt mensen die kunnen bijdragen aan betrouwbare productieprocessen. De technische dienst werkt nauw samen met de productie en werkvoorbereiding en levert directe ondersteuning op de werkvloer in Ridderkerk. De werkzaamheden vinden plaats op één vaste locatie en vereisen operationele betrokkenheid bij dagelijkse onderhoudsroutines en korte storingsinterventies. Medewerkers in de technische dienst signaleren verbeteringen aan installatie-onderdelen en dragen bij aan continue optimalisatie van onderhoudsprocessen. De organisatie hecht waarde aan veilig werken en werkt volgens geldende veiligheidsvoorschriften en procedures zodat medewerkers beschermd zijn tijdens mechanische werkzaamheden. Er is een praktijkgerichte onboarding voor nieuwe collega’s om snel operationeel te zijn en bekend te raken met de machines en het ploegrooster. De samenwerking met productie en werkvoorbereiding staat centraal en zorgt voor korte communicatielijnen en effectieve planning van onderhoudswerkzaamheden.

Wil jij in regio Ridderkerk tot €4500 verdienen als Monteur Technische Dienst? Solliciteer dan direct!

• Als Monteur Mechanisch ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van mechanische onderhouds- en storingswerk aan productiemachines
• Je voert inspecties en onderhoud uit aan productiemachines als Monteur Mechanisch
• Je lost storingen op en repareert mechanische componenten
• Je werkt volgens veiligheidsvoorschriften en meldt structurele verbeteringen aan de technische dienst
• Je ondersteunt bij preventief onderhoud en voert kleine technische aanpassingen uit
• Je functioneert in een 5 ploegen systeem en werkt mee aan continuïteit van de productie

• Werktuigbouwkunde of vergelijkbare technische opleiding
• Ervaring met mechanisch onderhoud in een productieomgeving
• Bereidheid om te werken in een 5 ploegen systeem
• Zelfstandig kunnen werken en probleemoplossend vermogen