Locatie: Helmond.

Dit bedrijf opereert binnen de maakindustrie en verzorgt productie voor diverse markten via een georganiseerd productieproces. De technische dienst van deze organisatie draagt verantwoordelijkheid voor het onderhoud, de optimalisatie en de staat van productie-installaties in Helmond. In Helmond voert het team preventief onderhoud en spoedreparaties uit zodat de productielijnen betrouwbaar blijven draaien. De werkvloer kenmerkt zich door een praktijkgerichte aanpak, korte communicatielijnen en aandacht voor veilig en gestructureerd werken. Je werkt dicht op de machines en levert direct een bijdrage aan de continuïteit van de productie in Helmond. De organisatie biedt ruimte voor technische ontwikkeling met gerichte opleidingen en on-the-job training. Het salaris ligt tussen €3000 en €4100 per maand, afhankelijk van ervaring en inzet. Daarnaast zijn er secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een pensioenregeling en reiskostenvergoeding. De technische functie vraagt betrokkenheid, verantwoordelijkheidsgevoel en bereidheid tot ploegendiensten.

Wil jij in regio Helmond tot €4100verdienen als Onderhoudsmonteur? Solliciteer dan direct!

• Als Onderhoudsmonteur voer je preventief en correctief onderhoud uit en herstel je apparatuur veilig en efficiënt.
• Je inspecteert machines en voert technische controles uit om uitval te voorkomen.
• Je stelt onderhoudsrapporten en onderdelenlijsten op en beheert documentatie volgens procedures.
• Je ondersteunt en stemt af met productie- en technische teams om verbeteringen en modificaties door te voeren.
• Je assisteert bij de installatie en inbedrijfstelling van nieuwe apparatuur en voert aanpassingen volgens specificatie uit.

• MBO Elektrotechniek of MBO Werktuigbouwkunde, of gelijkwaardige technische opleiding
• Minimaal 2 jaar ervaring als onderhoudsmonteur in de maakindustrie
• Kennis van mechanische, hydraulische en elektrische systemen
• Vaardigheid in het lezen van technische tekeningen en schema's
• Analytisch vermogen en een praktische, oplossingsgerichte werkhouding
• Bereidheid om een 40-urige werkweek te werken en incidentele ploegendiensten te draaien
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift