Deze organisatie opereert binnen de recruitmentsector en richt zich op het koppelen van technische specialisten aan bedrijven in de regio Apeldoorn
Synsel Techniek biedt maatwerkoplossingen voor zowel kandidaten als opdrachtgevers en maakt gebruik van een groot netwerk van meer dan 2.500 bedrijven
De organisatie zet in op duurzame matches en persoonlijke begeleiding gedurende het volledige plaatsingsproces
Het team in Apeldoorn werkt resultaatgericht en stimuleert professionele ontwikkeling en groei bij medewerkers
Er is aandacht voor training en het uitbreiden van expertise om betere matches te realiseren en langdurige relaties op te bouwen
Kandidaten ervaren gerichte ondersteuning en werkgevers profiteren van een marktgerichte benadering in de technieksector
Het salarispakket bedraagt €3.500 - €7.000 per maand en wordt aangevuld met bonussen op basis van resultaten
De combinatie van een breed netwerk, focus op kandidaten en doorgroeimogelijkheden maakt deze organisatie aantrekkelijk voor recruiters binnen de technieksector

• Als Recruiter Techniek ben je verantwoordelijk voor...; ● Je sluit grote deals door technici te koppelen aan topbedrijven en benut kansen als Recruiter Techniek; ● Je werft, screent en selecteert technische kandidaten en verantwoordt de kwaliteit van de matches; ● Je bouwt duurzame relaties op met klanten en kandidaten en begeleidt hen tijdens het plaatsingsproces; ● Je werkt strategisch aan je salespipeline en stuurt je eigen voortgang aan; ● Je stemt dagelijks af met het Recruitment- en CS-team om plaatsingen succesvol uit te voeren;

• Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met aantoonbaar resultaat; ● HBO werk- en denkniveau; ● Sterke communicatieve vaardigheden en onderhandelingsvaardigheden; ● Resultaatgericht en gedreven om targets te behalen; ● Vloeiend Nederlands en goed Engels;