Deze organisatie is een recruitmentbureau voor technische specialisten en richt zich op het vinden van carrières op maat. De organisatie werkt binnen de maakindustrie en high-tech machinebouw en verbindt technici aan passende opdrachten bij meer dan 2.500 bedrijven. In Apeldoorn draagt deze organisatie zorg voor persoonlijke begeleiding van kandidaten en zet zij kwaliteit en ontwikkeling centraal. De focus ligt op duurzame plaatsingen en het ondersteunen van de loopbaan van technici door gerichte trainingen en groeipaden. De cultuur is resultaatgericht en ontwikkelingsgericht, waarbij medewerkers kansen krijgen om door te groeien naar senior rollen binnen recruitment en sales. De organisatie biedt een professionele werkomgeving waarin je dagelijks impact maakt op de carrière van technische specialisten. Salaris: €3.500 - €7.000 per maand. De combinatie van opleiding, coaching en een groot netwerk zorgt voor directe invloed op je verdiensten en carrièreontwikkeling.

• Als Recruitment Specialist ben je verantwoordelijk voor het realiseren van commerciële en recruitmentdoelen; ● Sluiten van grote deals door technici te koppelen aan topbedrijven; ● Volgen en toepassen van exclusieve trainingen om je vakkennis te versterken; ● Strategisch werken aan je salespipeline en het behalen van targets; ● Samenwerken met het Recruitment- en CS-team om succesvolle detacheringen te waarborgen; ● Opbouwen van duurzame relaties met klanten en kandidaten en langdurige begeleiding;

• Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met aantoonbaar resultaat; ● HBO werk- en denkniveau; ● Sterke communicatieve vaardigheden en relatiemanagement; ● Resultaatgericht, commercieel en gedreven om te groeien; ● Vloeiend Nederlands en goede beheersing van Engels; ● Ervaring met het omgaan met targets en salespipelines;