Synsel Techniek is het recruitmentbureau voor technische specialisten en levert carrières op maat voor kandidaten en klanten. De organisatie werkt met meer dan 2.500 bedrijven en richt zich op de maakindustrie en high-tech machinebouw in Apeldoorn. Het bedrijf bemiddelt technici voor tijdelijke en vaste functies en combineert commerciële slagkracht met vakinhoudelijke kennis. De cultuur is resultaatgericht en professioneel, met aandacht voor langdurige relaties tussen kandidaat en opdrachtgever. De Recruitment Specialist werkt zelfstandig en voert commerciële activiteiten uit, bouwt relaties op en begeleidt kandidaten tijdens het gehele bemiddelingsproces. De organisatie biedt gerichte trainingen en een duidelijk groeipad voor salesprofessionals die willen doorgroeien naar senior rollen en accountmanagement. Het salarisbereik is €3.500 - €7.000 per maand en dit past bij de mogelijkheden om door prestaties extra te verdienen via bonussen. De rol bevindt zich in Apeldoorn en kent intensief klantcontact, strategische acquisitie en samenwerking met het Customer Success-team om detacheringen succesvol te laten verlopen. Deze positie geeft directe invloed op de loopbaan van technische specialisten en biedt ruimte voor professionele ontwikkeling binnen de branche.

• Als Recruitment Specialist ben je verantwoordelijk voor... ● Het sluiten van grotere deals door technici te koppelen aan klanten als Recruitment Specialist; ● Aansturen en uitvoeren van jouw salespipeline en strategische acquisitie; ● Ondersteunen en begeleiden van kandidaten tijdens selectie en plaatsing; ● Samenwerken met het team Recruitment en het Customer Success-team om detacheringen succesvol te maken; ● Realiseren van duurzame klantrelaties en langdurige begeleiding van kandidaten;

• Minimaal 3 jaar ervaring in Arbeidsbemiddeling met aantoonbare resultaten; ● HBO werk- en denkniveau; ● Commerciële en resultaatgerichte instelling met bewezen verkoopvaardigheden; ● Sterke communicatieve vaardigheden en relatiemanagement; ● Vloeiend Nederlands en goede beheersing van Engels; ● Ervaring met pipeline management en het sluiten van grote deals;