Dit bedrijf is een recruitmentbureau dat zich specialiseert in het bemiddelen van technische specialisten binnen sectoren als maakindustrie en high-tech machinebouw.
De organisatie heeft een omvangrijk netwerk van meer dan 2.500 bedrijven en biedt kandidaten en opdrachtgevers maatwerk in plaatsingen en loopbaanontwikkeling.
Het bedrijf richt zich volledig op de kandidaat en combineert commerciële scherpte met inhoudelijke kennis van technische functies.
In Apeldoorn werkt Synsel Techniek vanuit een dynamische werkomgeving waar sales- en recruitmentprofessionals dagelijks impact maken op carrières.
Het salaris ligt tussen €3.500 - €7.000 per maand en de arbeidsvoorwaarden omvatten onder meer 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld, een thuiswerkregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals laptop en reiskostenvergoeding.
De cultuur is professioneel en resultaatgericht, met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en exclusieve trainingen waarmee medewerkers hun commerciële vaardigheden assembleren en verder ontwikkelen.

Wil jij in regio Apeldoorn tot €7.000 verdienen als Senior Intercedent? Solliciteer dan direct!

• Je neemt als Senior Intercedent het voortouw in het sluiten van waardevolle deals en het koppelen van technische kandidaten aan passende opdrachten.
• • Als Senior Intercedent ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote deals tussen €50k en €150k per week door technici te koppelen aan topbedrijven.
  • Als Senior Intercedent bouw je een strategische salespipeline op en beheer je deze om omzet en marge te maximaliseren.
  • Je assembleert en onderhoudt duurzame relaties met klanten en kandidaten om langdurige samenwerkingen te realiseren.
  • Je ondersteunt en stemt af met het Recruitment- en Customer Success-team om plaatsingen succesvol en kwalitatief te laten verlopen.
  • Je volgt exclusieve trainingen en stuurt je eigen ontwikkeling aan om te blijven groeien in sales en recruitment.

• • Minimaal 3 jaar ervaring in Arbeidsbemiddeling met aantoonbare successen in sales en plaatsingen.
  • HBO werk- en denkniveau.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en bewezen relatiemanagement.
  • Resultaatgericht, commercieel en zelfstandig in het aansturen van salesactiviteiten.
  • Vloeiend Nederlands en goed Engels.