Locatie: Apeldoorn.

Deze organisatie is actief in de recruitmentsector voor technische specialisten en richt zich op het ontwikkelen van carrières op maat voor technici in de maakindustrie en high-tech machinebouw. Synsel Techniek gebruikt een groot netwerk van meer dan 2.500 aangesloten bedrijven om technische talenten aan passende functies te koppelen in en rondom Apeldoorn. De aanpak is sterk kandidaatgericht en focust op duurzame plaatsingen bij topbedrijven. Deze organisatie biedt een professionele en resultaatgerichte cultuur waarin groei en ontwikkeling centraal staan. Werken bij Synsel Techniek betekent dat je dagelijks impact maakt op de loopbaan van technici en dat je gestimuleerd wordt om je expertise uit te breiden. De organisatie investeert in training, coaching en een gestructureerde carrièreopbouw zodat medewerkers hun commerciële en vakinhoudelijke vaardigheden verder ontwikkelen. Er is veel aandacht voor langdurige klantrelaties en kwaliteitsvolle begeleiding van kandidaten, wat leidt tot concrete doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

Wil jij in regio Apeldoorn tot €7000 verdienen als Senior Recruiter? Solliciteer dan direct!

• Als Senior Recruiter ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote deals en het begeleiden van technische kandidaten;
• • Als Senior Recruiter sluit je grote recruitmentdeals en realiseer je commerciële targets;
  • Je bouwt en onderhoudt duurzame relaties met klanten en kandidaten als Senior Recruiter;
  • Je stuurt de salespipeline aan en voert gerichte wervingsacties uit;
  • Je ondersteunt kandidaten tijdens het gehele plaatsingsproces en coördineert detacheringen;
  • Je volgt exclusieve trainingen en werkt samen met het team Recruitment om processen te optimaliseren;

• • Minimaal 3 jaar ervaring in Arbeidsbemiddeling met aantoonbaar succes;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • Sterk in communicatie en relatiemanagement;
  • Resultaatgericht en commercieel ingesteld;
  • Vloeiend Nederlands en goed Engels;