Synsel Techniek is hét recruitmentbureau voor technische specialisten en richt zich op het verbinden van technici met bedrijven in sectoren zoals maakindustrie, high-tech machinebouw en procesindustrie
De organisatie werkt vanuit Apeldoorn en onderhoudt een netwerk van meer dan 2.500 bedrijven om technici aan passende functies te koppelen
Deze organisatie kiest voor maatwerk in elke plaatsing en legt de nadruk op langdurige relaties met zowel kandidaten als opdrachtgevers
Als Senior Recruitment Consultant neem je het voortouw in commerciële trajecten en draag je bij aan de ontwikkeling van carrières van technische specialisten
De rol vraagt om resultaatgericht werken en het bouwen van duurzame klantrelaties, waarbij je direct invloed hebt op de markt en op de loopbaan van technici
Synsel Techniek biedt een dynamische omgeving met ruimte voor professionele ontwikkeling en waardering voor prestaties en resultaat

• Als Senior Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote deals en het begeleiden van technici naar de juiste functies; ● Sluiten van grote deals als Senior Recruitment Consultant door technici te koppelen aan topbedrijven en het realiseren van commerciële doelstellingen; ● Volgen van exclusieve trainingen en inzetten van verworven kennis om resultaten te verbeteren; ● Strategisch beheren en optimaliseren van je salespipeline en direct sturen op omzet; ● Samenwerken met het team Recruitment en het CS-team om detacheringen succesvol te maken en kandidaten te plaatsen; ● Opbouwen en onderhouden van duurzame klant- en kandidaatrelaties en langdurige begeleiding bieden;

• Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met een bewezen track record; ● HBO werk- en denkniveau; ● Aantoonbare commerciële drive en resultaatgerichtheid; ● Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met relatiemanagement; ● Vloeiend Nederlands en goed Engels in woord en geschrift; ● Ervaring met het werken in commerciële targets en het sluiten van deals;