Locatie: Apeldoorn.

Dit bedrijf is een ervaren speler in personeelsbemiddeling die zich specialiseert in technische specialisten. De organisatie werkt met een groot netwerk van opdrachtgevers en kandidaten en biedt maatwerk in plaatsingen binnen de technische sector. In Apeldoorn biedt deze organisatie professionals de kans om te werken aan uitdagende opdrachten en aan loopbaanontwikkeling binnen een praktijkgerichte omgeving. De organisatie profileert zich door een sterke focus op de kandidaat en op duurzame relaties met opdrachtgevers, wat leidt tot langdurige samenwerking en marktpositie. De bedrijfsvoering combineert professionele standaarden met een toegankelijke bedrijfscultuur waarin resultaat en kwaliteit centraal staan. Werken bij deze organisatie betekent dagelijks bouwen aan carrières, direct invloed hebben op plaatsingen en samenwerken met collega’s om de beste match te realiseren. Apeldoorn vormt de basis voor regionale activiteiten en voor de contacten met technische bedrijven in de omgeving. De organisatie investeert in trainingen, ontwikkelmogelijkheden en praktische ondersteuning zodat medewerkers hun expertise verder kunnen uitbouwen.

Wil jij in regio Apeldoorn tot €7000 verdienen als Senior Recruitment Consultant? Solliciteer dan direct!

• Als Senior Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het realiseren van salesresultaten en het koppelen van technische specialisten aan opdrachtgevers; ● Sluit grote deals en vergroot de omzet als Senior Recruitment Consultant door proactief klanten te benaderen en te onderhandelen; ● Bouw en onderhoud duurzame relaties met klanten en kandidaten om langdurige samenwerkingen te realiseren; ● Volg exclusieve trainingen en verbeter continu je vaardigheden om marktvraag optimaal te bedienen; ● Werk strategisch aan je salespipeline en zet kansen om in concrete plaatsingen; ● Werk samen met het recruitmentteam en het klantserviceteam voor succesvolle detacheringen;

• Minimaal 3 jaar ervaring in de arbeidsbemiddeling met een bewezen track record; ● HBO werk- en denkniveau; ● Aantoonbare ervaring met sales en het sluiten van grote deals; ● Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring in relatiemanagement; ● Vloeiend Nederlands en goede beheersing van Engels; ● Resultaatgericht, gedreven en klantgericht werken;