Deze organisatie ontwikkelt en implementeert slimme watersystemen binnen de high-tech machinebouw en levert diensten aan klanten in de food-sector en de zakelijke markt. De organisatie in Rotterdam voert installatieprojecten, periodiek onderhoud en storingsoplossingen uit bij klanten verspreid over de Benelux. Medewerkers in Rotterdam assembleren en installeren technische dispensers, voeren inbedrijfstellingen uit en verzorgen regelmatig onderhoud en reparaties op locatie. Het team rapporteert technische afwijkingen en levert gerichte veldfeedback om systemen en processen continu te verbeteren. De functie vraagt veel klantcontact, technische kennis en zelfstandigheid tijdens werkzaamheden op locatie. De organisatie biedt veel ruimte voor professionele ontwikkeling en stimuleert medewerkers om verantwoordelijkheid te nemen en door te groeien naar specialistische rollen binnen service en onderhoud. De arbeidsvoorwaarden omvatten een salaris van €2.900 tot €4.000 per maand, een bedrijfswagen met brandstofpas en een pensioenregeling. Daarnaast profiteren medewerkers van een complete gereedschapskist, teamactiviteiten en mogelijkheden voor aanvullende training en scholing.

• Als Service Monteur Slimme Watersystemen ben je verantwoordelijk voor het installeren, onderhouden en repareren van slimme watersystemen bij klanten in de regio.
• Als Service Monteur Slimme Watersystemen voer je zelfstandig storingsanalyses uit en repareer je systemen ter plaatse.
• Je plant en voert periodiek onderhoud en installatieprojecten uit en documenteert uitgevoerde werkzaamheden.
• Je rapporteert technische afwijkingen en geeft gerichte veldfeedback om systemen en processen te verbeteren.
• Je bouwt en onderhoudt klantrelaties door duidelijke, klantgerichte communicatie en service tijdens bezoeken.

• MBO-opleiding, bij voorkeur Elektrotechniek of een vergelijkbaar niveau.
• Ervaring als Service Monteur, installateur of in een vergelijkbare functie met veldservice en storingsdiagnose.
• In het bezit van rijbewijs B en bereidheid om veel te reizen binnen Nederland en incidenteel naar België en Duitsland.
• Vloeiend Nederlands en goede basiskennis van Engels.
• Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
• Zelfstandig kunnen werken, besluitvaardig en verantwoordelijk voor eigen werk.
• Bereidheid om te werken in een dynamische, snelgroeiende scale-up omgeving.