Locatie: Groningen.

Deze organisatie is actief in de maakindustrie en levert producten aan diverse industriële sectoren. De organisatie werkt met gestandaardiseerde productielijnen en hecht veel waarde aan veiligheid, kwaliteit en efficiency in het productieproces. Medewerkers werken samen in teams om productiedoelstellingen te realiseren en continu verbeteringen door te voeren. De dagelijkse operatie vereist gestructureerde aansturing, duidelijke instructies en een praktische benadering van technische uitdagingen. Voor de functie van Ploegleider zoekt deze organisatie iemand die zowel operationeel kan aansturen als een veilige werkomgeving kan bewaken. Het betreft een fulltime functie van 40 uur per week in Groningen met een salaris tussen €2.800 en €5.140 per maand, afhankelijk van ervaring en inzetbaarheid. De organisatie biedt daarnaast 25 vakantiedagen per jaar, een pensioenregeling en een reiskostenvergoeding. Werken in Groningen betekent bijdragen aan productieprocessen waarbij teamwerk en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. De omgeving vraagt om hands-on leiderschap en een focus op continue verbetering binnen gestandaardiseerde processen.

Wil jij in regio Groningen tot €5.140 verdienen als Ploegleider? Solliciteer dan direct!

• Als Ploegleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de productieploeg, het behalen van de dagdoelstellingen en het bewaken van kwaliteit en veiligheid.
• Je coördineert en plant de werkverdeling, en stuurt medewerkers aan om procedures correct uit te voeren.
• Je begeleidt en motiveert medewerkers, voert instructies uit en signaleert verbeteringen in het productieproces.
• Je verzorgt een correcte overdracht tussen diensten en rapporteert operationele knelpunten aan de productieleiding.
• Je bewaakt machines en productielijnen en grijpt direct in bij storingen om productie-uitval te beperken.

• MBO-niveau, bij voorkeur in een technische richting zoals Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of Procestechniek.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een productieomgeving, bij voorkeur in een leidinggevende of coördinerende rol.
• Kennis van veiligheidsprocedures en kwaliteitsnormen in de maakindustrie.
• Goede communicatieve vaardigheden en ervaring met het aansturen van een team.
• Bereidheid om in 2-ploegen te werken en een flexibele inzetbaarheid van 40 uur per week.
• Probleemoplossend vermogen en een praktische, hands-on houding.