Deze organisatie is actief in de maakindustrie en levert producten binnen de food-sector. De vestiging in Heemskerk ondersteunt een 24/7 productieomgeving waarbij techniek en onderhoud essentieel zijn voor een ongestoorde productie. Deze organisatie heeft een technische dienst die verantwoordelijk is voor het onderhoud, de reparatie en de modificatie van moderne productielijnen en uitgebreide machineparken. Technici analyseren storingen, voeren reparaties uit aan elektromechanische en besturingssystemen en optimaliseren processen om de beschikbaarheid van apparatuur te verhogen. De functie van Storingsmonteur speelt een sleutelrol in het minimaliseren van stilstand en het verbeteren van de operationele efficiëntie. Werken in Heemskerk betekent samenwerken in een technisch team met ruimte voor ontwikkeling, trainingen en doorgroei binnen de technische disciplines. De organisatie biedt een duidelijk salaris van €3.200 - €4.500 per maand en aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals een fiets- en leaseplan, maandelijkse vergoeding voor een sportschoolabonnement via bedrijfsfitness, reiskostenvergoeding bij woon-werkafstand en activiteiten via een personeelsvereniging.

• Als Storingsmonteur ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de continuïteit van het machinepark en het snel verhelpen van storingen.
• Je analyseert en verhelpt storingen aan elektromechanische systemen en bedient en modificeert besturingsinstallaties als Storingsmonteur.
• Je voert preventief onderhoud en periodieke inspecties uit op productielijnen om uitval te minimaliseren.
• Je documenteert uitgevoerde reparaties en rapporteert structurele storingspatronen zodat verbeteringen kunnen worden doorgevoerd.
• Je werkt in een 5-ploegensysteem en ondersteunt operationele afdelingen met technische expertise en snelle interventies.

• MBO-opleiding richting Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Mechatronica.
• Ervaring met storingswerkzaamheden aan productielijnen is een pré, maar niet verplicht.
• Basiskennis van elektrotechniek en besturingstechniek en ervaring met mechatronische systemen.
• Goed ontwikkelde organisatorische vaardigheden en het vermogen snel prioriteiten te stellen.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, in woord en schrift.
• Bereidheid om in een 5-ploegensysteem te werken en flexibel inzetbaar te zijn.
• Teamspeler die zelfstandig kan werken aan onderhouds- en reparatieklussen.