Locatie: Deurne.

Dit productiebedrijf opereert binnen de maakindustrie en levert gespecialiseerde transportoplossingen voor een dynamische en veranderlijke markt. De organisatie werkt met korte lijnen en een praktische, hands-on cultuur waarin kwaliteit, veiligheid en vakmanschap centraal staan. In Deurne richt deze organisatie zich op continue verbetering van processen en op het ontwikkelen van medewerkers zodat teams zelfstandiger en flexibeler worden. Medewerkers werken in een technisch georiënteerde omgeving waar montage, lassen en assemblage van transportoplossingen dagelijks plaatsvinden. Er is aandacht voor opleiding en persoonlijke groei waardoor medewerkers hun inzetbaarheid en loopbaan kunnen uitbreiden. De focus ligt op het leveren van hoogwaardige producten binnen een nichemarkt, met aandacht voor klantverwachting en continuïteit van de bedrijfsvoering. De werkomgeving stimuleert samenwerking en praktische oplossingen, en medewerkers krijgen ruimte om verbeteringen te initiëren en te implementeren. De organisatie biedt een professionele werkomgeving waarin veiligheid en kwaliteit meetbaar worden gemaakt en waarin medewerkers worden ondersteund bij het vergroten van hun vakkennis en leiderschapsvaardigheden. Salarisindicatie: €2800 - €4700 per maand.

Wil jij in regio Deurne tot €4700 verdienen als Teamleider Productie? Solliciteer dan direct!

• Als Teamleider Productie ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een productieafdeling en het behalen van veilige, kwalitatieve en productieve processen.
  
• Als Teamleider Productie voer je dagelijkse dagstarts uit en organiseer je de inzet van medewerkers.
  
• Als Teamleider Productie lever je input aan de planning op basis van beschikbare uren en inzetbaarheid en stuur je de productievoortgang bij waar nodig.
  
• Je houdt toezicht op veiligheid, kwaliteit en output en onderneemt direct actie bij onderbezetting, onveilige situaties of kwaliteitsafwijkingen.
  
• Je verdeelt werkzaamheden en begeleidt en opleidt medewerkers om inzetbaarheid en flexibiliteit te vergroten.
  
• Je voert stuurmechanismen door in de dagelijkse bedrijfsvoering en initieert en borgt continue verbeteringen.

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Werktuigbouwkunde of vergelijkbare technische richting.
  
• Minimaal enkele jaren ervaring in een leidinggevende rol binnen de maakindustrie of productieomgeving.
  
• Ervaring met aansturing van een team, coaching en het voeren van ontwikkelgesprekken.
  
• Goede beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
  
• Proactieve houding, oog voor kwaliteit en veiligheid en stressbestendig.
  
• Analytisch en probleemoplossend vermogen; ervaring met procesverbeteringen.